从中华全国总工会获悉,今年,全总将表彰全国五一劳动奖状集体397个,1297个集体获全国工人先锋号称号,1197人将荣获全国五一劳动奖章。全总劳动和经济工作部一级巡视员闵迎秋介绍,在此次评选表彰中注重推荐产业工人特别是高技能人才。总体上看,产业工人509名,占奖章总数的42.5%,其中高级工、技师、高级技师等高技能人才363人,占产业工人的71.3%。
闵迎秋表示,今年2月8日,全国总工会印发了《关于推荐评选2021年全国五一劳动奖和全国工人先锋号的通知》。全国31个省(区、市)总工会、10个全国产业工会以及中央和国家机关工会联合会等42个单位,按照通知要求层层选拔、优中选优进行推荐。经过基层单位公示、初审、省级公示、复审、征求相关部委意见、全国公示等程序,目前评审工作已经完成。
闵迎秋介绍,今年的五一表彰适逢“十三五”收官、“十四五”开局。按照全总党组要求,今年的表彰规模适度扩大,不仅增加了常规表彰的数量,包括表彰奖状200个、奖章900个、先锋号900个,还增设了竞赛表彰的项目,专设奖状200个、奖章300个、先锋号400个,用于表彰“十三五”期间在全国引领性劳动和技能竞赛中涌现的先进集体和个人。经调整,表彰规模从上次的1600个增加到2900个。
从常规表彰的推荐对象上来看,基本涵盖了国民经济的各个行业,竞赛表彰推荐对象基本覆盖了全国引领性劳动和技能竞赛各项目。从企业所有制看,非公有制企业及其职工在常规表彰的奖状、奖章和工人先锋号中的比例分别占40.0%、37.5%、39.0%,高出规定比例5.0、2.5和4.0个百分点,充分体现了对非公企业的高度重视。
今年的五一表彰坚持面向基层一线,重点向产业工人倾斜。坚持面向基层、面向一线、面向普通劳动者,继续将产业工人在奖章中所占比例单列,不低于35%。常规表彰和竞赛表彰合在一起,有产业工人509名,占42.5%,超过了规定比例要求。此外,还有其他一线职工和专业技术人员274名、科教人员229名,这些基层一线劳动者共计1012人,占奖章总数的84.5%。其中,农民工有164人,占13.7%。严格控制企业负责人和县处级干部人数,企业负责人55名,占4.6%,比分配名额少7名;县处级干部23人,占1.9%,有12个省(区、市)没有推荐县处级干部。
我国正处在经济转型升级的关键期,突破“卡脖子”技术,需要高技能人才作为支撑。据介绍,为推动更多高技能人才涌现,全总提高了包括高技能人才在内的工人代表在工会十七大代表、全总十七届执委会委员、执委会主席团成员中的比例。
同时,深化劳模和工匠人才创新工作室创建活动,为高技能人才发挥作用搭建平台。每三年命名100家全国示范性劳模和工匠人才创新工作室,目前已命名三批297家,并设立专项资金,每家予以10万元经费支持。设立职工创新补助资金,加大对一线技术工人创新的支持力度。积极组织推荐工人参评国家科技进步奖、中国专利奖、全国创新争先奖等技术创新奖项。会同科技部联合实施高技能领军人才境外培训计划,已成功组织2批赴德国、1批赴日本共75人的境外培训。
闽迎秋还透露,今年重新设计了全国五一劳动奖和全国工人先锋号的奖章奖牌,并将全国五一劳动奖章获得者一次性奖金标准从5000元提高到10000元。